Leitbild der Volkshochschule

Die Sitzungsvorlage 2004/028 befasst sich mit dem Leitbild der Volkshochschule Castrop-Rauxel. Dieses dient als Grundlage für die Qualitätsbereiche im Rahmen eines Zertifizierungsverfahrens nach dem Modell „Lernerorientierte Qualitätstestierung in der Weiterbildung“ (LQW). Die Einrichtung verzeichnet rund 20.000 Teilnehmer, wobei der Anteil der Frauen bei etwa 70 % liegt und 63 % der Teilnehmenden im erwerbsfähigen Alter sind. Das Kursangebot gliedert sich in acht Studienbereiche, darunter Gesellschaft, Gesundheit, Arbeit und Beruf sowie Sprachen.

Das Leistungsversprechen der Volkshochschule konzentriert sich auf die Erweiterung von Kompetenzen und die Steigerung der Lebensqualität durch methodenvielfältigen Unterricht. Das Leitbild betont dabei den öffentlichen Bildungsauftrag gemäß dem Weiterbildungsgesetz sowie die soziale Verpflichtung der Einrichtung unter Berücksichtigung gesellschaftlicher Entwicklungen wie Zuwanderung und Alterung. Die personellen Ressourcen setzen sich aus haupt- und nebenamtlichem Personal sowie einem Dozentenstammen zusammen. Die Finanzierung erfolgt durch eine Mischung aus kommunalen Mitteln, Landeszuweisungen, Teilnehmerbeiträgen und Drittmitteln. Räumlich nutzt die Einrichtung neben dem Rathaus auch Schulen und das Berufsbildungszentrum.

Der Beschlussvorschlag sieht vor, dass der Betriebsausschuss 1 das vorliegende Leitbild verabschiedet. Zudem wird empfohlen, das Leitbild einmal pro Wahlperiode zu revidieren und in die Satzung der Volkshochschule einzuarbeiten, um etwaige Anpassungsbedarfe durch die Novelle des Weiterbildungsgesetzes ab 2005/06 zu berücksichtigen. Eine haushaltsmäßige Berührung der Maßnahme findet nicht statt.